恩給法の改正も経費節減は期待薄 : 単に年限延長と納付金増率 : 給与率に触れぬ方針

恩給改正 : 臨時議会に提案 : 薄上厚下の方針

官吏減俸率を恩給にも適用 : 八百万円を浮かす算段 : 恩給法の根本には触れぬ

実物給与制限緩和 : 勤労能率向上へ英断

政友会の新政策たる恩給制度改正の要 : 受給年限の延長=恩給よりも俸給増額が必要

賞与に特例承認 : 給与令実施の方針追加

恩給制度の改正 : 核心に触るるの要あり

國庫より支給せらるる一時恩給・退職給与等に関する件

公傷の小学教員に五年たらずで恩給 : 年限延長とは逆にこの珍例

恩給法の改正 いよいよ来会議へ : 文官武官とも年限延長

恩給資格年限を原則として二ヶ年延長 : 多額所得者、若年者の減額など恩給改正案の要点

恩給法改正議会に提出さす : 与党少壮派の立案

上に薄く下に厚くサラリー適正化 : 賃金、給与令の全面的改正

年限を延長しても武官は影響が少い : 在職最高年限者は適当に考慮 : 恩給法改正再審議

生産配給を一元 : 日木に権限を付与 : 日商要望

青少年工に考査制 : 優良章を与える : 指導方針に一転換 : 昇給、賞与に特典

綿布輸出方針に大転換か : 数的制限に囲まれ残るは支那大陸 : 中小市場進出も期待薄

国債賞与支給率決る : 百円以下が三割(独身者) : 一般会社にも適用の方針

恩給制度改善案成る : 基礎年限の延長や一時恩給増額など広汎な改正 : きのうの行政調査小委員会で

六十歳以後民間でも恩給 : 失業者にはパンが与えらる

高利貸に脅威 : 恩給所有者に挙る歓声 : 待望の二金庫実現近し

単一統制会こそ繊維産業の指針 : 待望と関心茲に昂まる

子宝恩給 : 声 住所姓名明記本社「声」係宛掲載の分に薄謝を呈す

恩給納金を増率 : 軍人(士官以上)にも適用 : 来年度から実施

減率を後回しに恩給法改正案成る : 近く閣議で提否決定