今年の課題 勤労学徒 : 管理に一層創意 : 教科錬成へ勤労時間短縮と動員除外

勤労の管理と錬成 : 社説

労働時間の短縮 : 財界管見

財界管見紡績労働短縮影響

学徒勤労管理を確立せよ : 社説

勤労管理 (完) : 学徒 : 成否は連絡に帰結 : 事前錬成と持場の自負

学徒勤労を意義あらしめよ

勤労管理に文科学徒の腕 : 工員の欠勤も封ずる明るい研究

動員学徒の勤労意慾を活かせ : 社説

血の通う管理へ : 工場は皇民錬成の道場 : 勤労僕の査察

八時間労働制の成績 : 時間短縮の真意義

今後の勤労動員 : 女子と学徒に重点 : 浜田織業課長帰阪談

馬鹿にするなッ！ / 『マス・コミと科学』 / 労働時間を短縮

学徒勤労管理を刷新改善 : 一校一工場を主眼に : 遠距離通勤は転校等で緩和

学徒勤労動員で武士道精神涵養 : 文相、教学課長事務打合で訓示

皇国勤労観を徹底 戦場意識昂揚 : 労務管理指導九項目に重点

勤労管理決戦譜 北九州造兵廠にみる : 私生活面でも錬成 宛ら厳父慈母の愛情

立作業には腰掛の用意 : 大阪府女子勤労管理準則決る

文科生も天晴れ"旋盤工" : 受入れ側は労力配置を計画的に : 学徒勤労検討会

議会後への課題 (完) : 産業軍の編成へ : 重点 動員から管理に移行 : 勤労問題

残業二時間制に労資意見一致 : 労働時間短縮の基調とし : 社会局対策を練る

"勤労統率"の確立へ 当局、指導に乗出す : 劃一主義避け現場の創意を発揚

上級学生は職員なみ : 勤労の意気込みに応えよ : 動員学徒受入側の心得

勤労管理の再検討 : 生産意欲を阻むもの : 会社は三万円儲かりました

勤労福祉会館・地域文化創造館・福祉ホームさくらんぼの指定管理者について（H200221区民厚生委員会資料）